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海事巾帼 | 走进广东省先进女职工
荣誉称号获得者——彭新平
本文来源：广东海事
简单的数字可以有千变万化的组合，正如每一位女性在各个领域都可以书写属于自己的奇迹，都可以创造从1到无穷大的可能。这些数字代表的是力量是勇敢、是进步、是卓越、是创新，让我们通过数字走进2022年广东省先进女职工荣誉称号获得者——彭新平。
作为东莞海事局政务中心巾帼文明岗创建负责人，打造“新政务、心服务”巾帼服务品牌，年均完成各项政务3万余宗，社会满意度达98%以上。
创新海事政务服务无接触办理，通过“绿色通道”、“预约服务”、“并联办理”“一次通办”“容缺办理”等便民利民措施，实现社会效益超过8000万/年。
积极助力航运企业复工复产，完成船舶融资逾5.45亿元，推出船舶证书跨部门“协同联办”机制、船舶转籍“便捷登记”制度，有效节约辖区航运公司运营成本逾千万元，为华南地区首创。
作为粤港澳大湾区海事劳工服务创新工作站核心成员，牵头编写的《船舶船员新冠肺炎疫情防控操作指南》由交通运输部向国际海事组织推荐，并由该组织向174个成员国和有关国际组织发布，及时为船舶防控疫情提供了切实有效的技术支持，为全球航运业共御疫情、船员生命安全保障提供了中国方案，该文件荣获海事国际海事事务特别贡献奖。
收集整理了14个国家船舶进港特殊要求，跟踪80多个国家的船员换班政策，翻译了50多万字的航运疫情防控资料，为我国航运界提供了专业信息。
跟踪国际航线船舶船员换班难题，保障辖区国际航行船舶船员4030人次完成换班。
开展国际劳工公约履约活动，参与编写国际劳工组织提案2份，多次参与筹备第二届中国-东盟国际海事劳工履约研讨会、国际劳工组织专门三方委员会等国际会议，并作为中国代表团成员表态发言。
先后撰写3篇专业论文《关于国际劳工组织招募和留住海员的政策研究》、《国际劳工组织关于新冠肺炎大流行期间对海事劳工履约的指引》和《试论海员被遗弃事件港口国和船旗国处置对策》，在《中国海事》杂志上发表。
积极推动东莞市丰海海运有限公司破产重整方在法院判决前为630名船员提前支付欠薪7080万元，并在此基础上，梳理总结国内常见船员纠纷事件的表现形式和解决路径，船员提供合法权益维护的解决方案。
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